עבודה

הערכת תפקידים שיטות, יתרונות, חסרונות ודוגמאות

ה - הערכת שווי, הערכה זו נקראת גם הערכה או הערכה של עבודות, והיא תהליך שיטתי שמטרתו להעריך ולקבוע את...

עבודה קשה מה זה באמת אומר? האם זה שווה את זה?

עבודה קשה היא לעשות את זה במשך שעות רבות, עם הרבה ריכוז, אנרגיה ועניין להציב על המשימה בהישג יד. כמובן, עבודה...

עבודה בלילה איך זה משפיע על הבריאות?

בעולם שפועל 24 שעות ביממה ושבעה ימים בשבוע, יש צורך שתהיה עבודה בלילה. אנשי צוות בריאות, נהגי משאיות, אופים, טייסי...

סוגי מנהיגות 10 הכיתות ומאפייניהן

יש שונות סוגי מנהיגים בקבוצות ובחברות, עם פונקציות ומאפיינים שונים, כל כיתה עם היתרונות והחסרונות שלה, היתרונות והחסרונות. במאמר זה נסביר...

תורת מודל ההון העצמי, יישומים ודוגמאות

ה תיאוריית ההון העצמי היא מתמקדת בקביעת אם חלוקת המשאבים עבור שני שותפים יחסיים בעבודה, המעסיק והעובד היא הוגנת. ההון...

תיאוריה ביורוקרטית של המינהל מאפיינים עיקריים

ה תיאוריה ביורוקרטית של הממשל קובעת כי על מנת להשיג תוצאות אופטימליות, על כל חברה לכלול את חלוקת העבודה, מבנה היררכי,...

סייקטו (תקינה) מאפיינים ודוגמאות

ה Seiketsu (סטנדרטיזציה) זהו השלב הרביעי של השיטה היפנית 5S לייצור רזה. מטרתה היא לקבוע סטנדרטים במתודולוגיות עבודה הקשורות לשלושת...

ריצ'רד בקארד ביוגרפיה ותרומות

ריצ'ארד בקארד היה תיאורטיקן ארגוני אמריקני ופרופסור נלווה במכון הטכנולוגי של מסצ'וסטס. הוא היה חלוצה בפיתוח ארגוני. Beckhard הוא המחבר...

יחסי אנוש בעבודה 7 עצות לבנות אותם

ה יחסי אנוש בעבודה הם נוצרים על ידי יצירת קשרים זה עם זה, שיתוף פעולה לתפקוד תקין, שותפות, יצירת צוותי...