שתף:
מהו תסריט ראיון?
א תסריט ראיון היא רשימת הנקודות שיש לטפל בהן והשאלות שמראיין ישאל את המרואיינת בשיחה זו, אשר צריכות ליצור תשובות קוהרנטיות בהתאם למטרת הראיון.
ראיון הוא דיאלוג או שיחה שניתן לתת בין אחד או כמה אנשים על נושא של עניין משותף, כדי לדעת את דעתם על זה, האמונות שלהם ואת החוויות באזור. זה יכול להיות פנים אל פנים, כלומר, פנים אל פנים, טלפון או וירטואלי, דרך האינטרנט.
מאידך, בז'אנר הספרותי, התסריט הוא טקסט המציג את התוכן למטרה מסוימת, דהיינו, הוא מדריך המנחה את התפתחותה של פעילות.
תסריט הראיון יכול להכיל שאלות מובנות, שנכתבו בעבר; חצי מובנים, שכמה מהם כבר מוכנים, אבל יש מקום לשאול שאלות פתוחות; ושאלות עמוקות, היכן שהנושא נרשם, והשאלה חופשית, הן מתעוררות על פי תשובות המרואיינות.
דוגמאות לתסריט ראיון
כדי לכתוב תסריט, יש לקחת בחשבון מספר גורמים, כגון מטרת הראיון, אם זה עיתונאי, עבור עבודה, חקירה, ייעוץ קליני, וכו '.
יש לזכור גם את מספר המרואיינים, שכן הוא יכול להיות אינדיווידואלי או קולקטיבי, אם הוא נמצא בקבוצה.
לגבי ניסוח השאלות, יש להשתמש בשפה ברורה ומובנת, לענות על מטרת הראיון, לשמור על סדר הגיוני מן הכלל אל הכלל, כולל שאלות פתוחות ותיאוריות.
1 - ראיון עיתונאי
כתב ראיון עיתונאי, חייב להכיל את השאלות שעיתונאי ישאל את המרואיין, לחבר אותו באמצעות התשובות עם חסידיו.
חלק א: הצגת המרואיינת
אנו מראיינים: _________________, מי הוא המנהל הטכני של קבוצת הכדורגל "הדינמיקה".
חלק ב ': שאלות ותשובות
איך היה ההכנה הפיזית של השחקנים?
על מה התלבש חדר ההלבשה?
האם יש נמוך עבור המשחק?
איזה אימון יש לך כאורח?
כל אמצעי מיוחד כדי לסמן את מלך השערים?
האם אתה חוזים חוזים לעונה הבאה?
האם זה בראש לכוון את בחירת המבוגרים?
מהו החלום להגשים בטווח הארוך?
חלק ג: פרידה ומסקנות (אופציונלי)
תודה על הזמן שלך, אנחנו איתך ומזל טוב.
2. ראיון תעסוקה ראיון
סקריפט של ראיון עבודה, מאפשר לאסוף את הנתונים שיש לרשום על מועמד לתפקיד, עם המידע שמעניין את המעסיק, כגון נתונים אישיים, מחקרים שבוצעו, חוויות עבודה ועוד..
חלק א: מצגת
- ברכה והצגה.
- הערכה על הנוכחות שלך ואת הדייקנות.
- הצהרת מטרת הראיון.
- מידע אישי אימות שם פרטי ושם משפחה, מצב משפחתי, מספר ילדים, מקום לידה, מספרי טלפון ועוד..
חלק ב ': הכשרה אקדמית וניסיון בעבודה
- מבנה אקדמי
ספר לי על האימונים שלך, שם למדת?
מה קורסים, סדנאות, שיחות, סמינרים וכו ', עשית קשור לעבודה שאליה אתה שואף??
האם אתה מדבר, כותב ומבין שפה אחרת??
- חוויות עבודה
מה דעתך על המקצוע שלך?
מה הניע אותו ללמוד את הקריירה?
אתה יכול להתייחס על עבודות קודמות שלך?
בין כל החוויות, מה שהיה הניסיון הקשה ביותר?
מה אתה מחשיב את היכולות ואת הכישורים להיות??
מה היה התפקיד האחרון שלך ומה מניע אותך לפרוש?
האם אתה עובד תחת לחץ?
איך אתה מרגיש כשאתה עובד כצוות?
מה מושך אותך לחברה זו כדי לראות את זה כמו תעסוקה בעתיד שלך?
מה היתרונות בעבודה אתה מחשיב חשוב לך ולמשפחתך??
חלק ג ': סגירת הראיון
במקרה של בחירה, כאשר זה יהיה זמין?
האם אתה מוכן לבצע הערכה רפואית??
תודה על הזמן שלך, ניצור איתך קשר.
3- סקריפט ראיון מחקר
בתחום המחקר, ראיון הוא מכשיר המאפשר לאסוף נתונים על הנושא הנלמד.
לכן, תסריט לראיון מחקר מורכב מכתיבת השאלות שיש לגבש לאוכלוסייה הנחקרת, כדי לתעד את התפיסות, הדעות, העמדות וכו ', המכוונות את ההישג של מטרות המחקר..
חלק א: הצגת המראיין
בוקר טוב, תודה על שאיפשר לי לבצע את הסקר. שמי הוא: _______________________________: _______________________ הסיבה לנוכחותי היא לשאול אותך כמה שאלות לגבי הצרכים החינוכיים של התלמידים שלך.
חלק שני: נתוני המרואיינים
מה שמך המלא?
מהי המומחיות שלך?
כמה זמן סיימת?
עתיקות במוסד?
אתה יכול לתאר את הפונקציות שהיא מבצעת?
חלק שלישי: חקירה
האם אתה רואה את החובות שלך כמורה מוערך על ידי הנהלת ונציגי הילדים?
אילו היבטים אתם לוקחים בחשבון לפני לימוד מחלקה?
האם אתם מחשיבים שפעילויות פנאי חשובות ללמידה של תלמידים??
האם אתם כוללים דינמיקה ומשחקים בשיעורים שלכם??
האם לתלמידים יש תמיכה אקדמית בבית?
האם הנציגים בתקשורת קבועה איתך??
האם אתה יכול לתאר את ההשתתפות של הורים ונציגים בתהליך הלמידה של ילדים?
אילו פעילויות אתם חלים בכיתות שלכם כדי ללכוד את עניין התלמידים??
האם לדעתך העדכון הקבוע של המורים חשוב??
איך לדעתך יש תמיכה בתמיכת הנציגים בלמידה של ילדים??
חלק רביעי: סגירת הראיון
תודה על הזמן שלך.
4- התייעצות קלינית ראיון סקריפט
כאשר אדם משתתף בפעם הראשונה בהתייעצות רפואית, מתבצע ראיון ראשוני עם סדרה של שאלות, אשר נתוניו נרשמים ברשומות רפואיות ומאפשרים לדעת את ההיסטוריה הרפואית של המטופל..
חלק א: איסוף נתונים
קבלת נתונים אישיים. אימות שמותיהם ומשפחותיהם, מצב משפחתי, מספר הילדים, מקום לידה, מספרי טלפון, כתובת.
חלק ב ': מידע על בריאות
האם ההורים או בני המשפחה סבלו או סובלים מכל מחלה?
האם אתה אלרגי לכל תרופה?
האם הופעלת אי פעם?
אילו מחלות סבלת בעבר?
אילו חיסונים קיבלת?
כמה משלוחים היו לך?
האם אתה עושה כל פעילות גופנית?
חלק ג ': סיבה להתייעצות
האם אתה בא להתייעץ על כל אי נוחות, לציין אילו?
לא אכפת לך לעבור לבצע הערכה פיזית??
אבחון הרופא: ____________________________
הפניות
- Álvarez B., (2015). צרכן: ראיון עבודה: 20 שאלות ותשובותיהם. מקור: Consumer.es.
- Fabregues, S et al. (2016). טכניקות מחקר חברתיות וחינוכיות. ברצלונה, העריכה UOC.
- גיל, ואח '. (2007). הערכה ראשונית ראיון סקריפט באמצעות תהליך פעולה Participatory. משוחזר מ scielo.isciii.es.
- הראיון מקור: Definicion.de.
- Vargas, I. (2012). הראיון במחקר איכותני: מגמות ואתגרים חדשים. קוסטה ריקה, המרכז למחקר ולהוראה בחינוך האוניברסיטה הלאומית.