שתף:
10 המאפיינים החשובים ביותר של החברה
Maclver ו- Page מגדירים החברה ומאפייניה כמערכת של שימושים ונהלים, של סמכות ועזרה הדדית, של קבוצות וחטיבות רבות, של בקרות על ההתנהגות האנושית ועל החירויות.
כתוצאת מינים, אנחנו יצורים חברתיים שחיים חיו בחברת בני אדם אחרים. אנו מארגנים בסוגים שונים של חברתי, כגון להקות נוודים, עיירות, ערים ומדינות שבו אנו עובדים, אנו לסחור, אנחנו משחקים, אנחנו לשכפל קבוצות ולתקשר בדרכים רבות אחרות.
בתוך חברה גדולה, יכולות להיות קבוצות רבות, עם תת תרבויות שונות הקשורות לאזור, מוצא אתני או מעמד חברתי.
אם יבול אחד הוא דומיננטי באזור גדול, הערכים שלו יכול להיחשב נכון וניתן לקדם לא רק על ידי משפחות וקבוצות דתיות, אלא גם על ידי בתי ספר וממשלות..
10 של המאפיינים העיקריים של החברה
1- דמיון
הדמיון הוא המאפיין החשוב ביותר של החברה. ללא תחושה של דמיון, לא יכול להיות הכרה הדדית של "שייכות יחד" ולכן אין חברה.
החברות מורכבות מאנשים דומים, המקשרים זה עם זה, מפתחים חברויות ומנסים להבין זה את זה. ללא דמיון כל זה יהיה בלתי אפשרי.
2 - הבדלים
חברה משמעה הבדלים ותלויה גם בה וגם על דמיון. ההבדלים מאפשרים את חלוקת העבודה ואת היחסים החברתיים המשלימים, כי אם כל האנשים היו שווים לא תהיה הדדיות מעט היחסים יהיה מוגבל.
המשפחה היא החברה הראשונה המבוססת על הבדלים ביולוגיים ועל הבדלים של כישורים, אינטרסים ויכולות. ההבדלים נחוצים לחברה, אך הבדלים כשלעצמם אינם יוצרים חברה, ולכן ההבדלים כפופים לדמיון.
אם כל הגברים חושבים דומים, להרגיש כאחד ולפעול כאחד, אם יש להם סטנדרטים ואותם האינטרסים, אם כל לקבל את ההרגלים אותו ולעשות הדהד אותו נוף עוררין וללא שינוי, ציביליזציה לעולם לא מתקדמת התרבות תישאר ראשונית.
3 תלות הדדית
כחיה חברתית, כל בני האדם תלויים באחרים. הישרדותו ורווחתו של כל חבר תלויים במידה רבה בתלות ההדדית הזאת, משום שאף אדם אינו עצמאי. חברי החברה תלויים באחרים כדי להשיג מזון, מחסה, ביטחון וצרכים רבים אחרים.
עם ההתקדמות של החברה, מידה זו של תלות הדדית מכפילה, לא רק להיות אינדיבידואלי, אלא גם קבוצות, קהילות וחברות..
4. שיתוף פעולה וקונפליקט
שיתוף פעולה ימנע הרס הדדי ומאפשר שיתוף עלות. בנוסף, הסכסוך פועל כגורם קונסולידציה לחיזוק היחסים החברתיים כעימותים ישירים או עקיפים הופך את שיתוף הפעולה למשמעותי.
אם אין סכסוך, אפילו במידה מועטה, החברה יכולה לקפוא על מקומה ואנשים יכולים להיות אדישים ובלתי פעילים. עם זאת, ביטוי של מחלוקת בצורה של סכסוך חייב תמיד להישמר בתוך גבולות נסבל.
5- החברה היא רשת של מערכות יחסים חברתיות
יחסים חברתיים הם הבסיס של חברה, הם מבוססים על מודעות הדדיות והכרה של חברים האחרים בחברה כחברים חשובים והכרחיים.
מאחר שהיחסים החברתיים מופשטים בטבע, החברה גם היא מופשטת בטבע. סוגים שונים של תהליכים חברתיים כגון שיתוף פעולה או קונפליקטים מתרחשים כל הזמן בחברה. לכן, רשת של קשרים חברתיים בין החברים מהווה את החברה.
במהלך יחסים חברתיים אלה אנשים נפגשים ומתקשרים עם אחרים כדי להחליף רעיונות, מציעים תמיכה ומקבלים תחושת שייכות.
6 תחושת השייכות
ההתייחסות היא הצורך הרגשי האנושי להיות חבר מקובל בקבוצה. בין אם זה משפחה, חברים, עמיתים לעבודה, דת, או משהו אחר, אנשים נוטים להיות בעלי רצון "הטבועה" להשתייך ולהיות חלק גדול של משהו חשוב שהם.
זה מרמז על מערכת יחסים כי הוא גדול יותר מאשר ידע או היכרות. הצורך להשתייך הוא הצורך לתת ולקבל תשומת לב מאחרים.
תחושת השייכות מתפתחת כאשר אדם מקבל את עצמו כחבר טבעי במשהו. תחושת השייכות מקיימת קשר קרוב ובטוח עם שאר בני החברה. הקביעות מאפשרת לחברה להמשיך להתקיים גם לאחר מותם של חברים בודדים.
תחושת השייכות היא תחושה חזקה ובלתי נמנעת שקיימת בטבע האנושי. השתייכות או לא שייכות לא תלויה רק על אחד אלא גם על שאר חברי החברה.
לא לכל אחד יש את אותם תחומי עניין, ולכן לא כולם מרגישים שייכים לאותו דבר. ללא שייכות, לא ניתן לזהות בבירור, ולכן הוא מתקשה לתקשר ולהתייחס לסביבתו.
החברה היא מופשטת
החברה מדוברת כמושג מופשט, כי יחסים שונים לפתח כי לא ניתן לראות אבל ניתן להרגיש.
החברה במהותה פירושה מצב, מצב או יחס, ולכן, בהכרח, הפשטה. בנוסף, החברה מורכבת ממכס, מסורות ותרבות שהן גם ביטויים מופשטים.
8 - החברה היא דינמית
טבעה של החברה הוא דינמי ומשתנה, החברה אינה סטטית כפי שהיא משתנה ברציפות. המכס הישן, המסורות, הערכים והמוסדות משתנים ונוצרים מנהגים וערכים מודרניים חדשים.
הדינמיקה החברתית מתייחסת למערכות היחסים וההתנהגות של החברות, הנובעות מהאינטראקציות של הפרטים של אותה חברה.
9- תרבות אינטגרלית
לכל חברה יש תרבות משלה, המבדילה אותה מאחרים. התרבות היא דרך החיים של בני החברה וכוללת את ערכיה, אמונותיה, אמנותה, מוסריה וכו '..
לכן, התרבות היא אינטגרלית משום שהיא עונה על צורכי החיים החברתיים והיא מספקת את עצמה מבחינה תרבותית. בנוסף, כל חברה מעבירה את דפוסי התרבות שלה לדורות הבאים.
התרבות מורכבת מן האמונות, התנהגויות, חפצים ומאפיינים אחרים המשותפים לחברי קבוצה מסוימת או לחברה.
באמצעות תרבות, אנשים וקבוצות מגדירים עצמם, תואמים את הערכים המשותפים של החברה ולתרום להעשרת.
כך, התרבות כוללת היבטים חברתיים רבים: שפה, מנהגים, ערכים, נורמות, מנהגים, כללים, כלים, טכנולוגיות, מוצרים, ארגונים ומוסדות. המוסדות המשותפים הם משפחה, חינוך, דת, עבודה ובריאות.
הקשר התרבותי בחברות יכול להיות אתני או גזעני, המבוסס על מין, או בשל אמונות משותפות, ערכים ופעילויות. למונח "חברה" יש גם משמעות גיאוגרפית, והיא מתייחסת לאנשים החולקים תרבות משותפת במקום מסוים.
התרבות והחברה קשורות זו בזו. תרבות מורכבת מ"חפצים "של חברה, בעוד חברה מורכבת מאנשים החולקים תרבות משותפת.
- אגף עבודה
חלוקת העבודה חיונית להתקדמות כלכלית משום שהיא מאפשרת לאנשים להתמחות במשימות מסוימות.
התמחות זו הופכת את העובדים ליעילים יותר, דבר המקטין את העלות הכוללת של ייצור מוצרים או מתן שירותים.
בנוסף, על ידי הפיכת אנשים הופכים למשימות פחות מיומנות ויעילות, חלוקת העבודה נותנת לך זמן להתנסות עם דרכים חדשות וטוב יותר לעשות דברים.
הפניות
- Andersen M, Taylor H. סוציולוגיה, הבנת חברה מגוונת (2008). תומסון וודסוורת '.
- האגודה האמריקנית לקידום המדע. מדע לכל האמריקאים (1990). ניו יורק: הוצאת אוניברסיטת אוקספורד.
- Bauemeister R, לירי מ 'הצורך להשתייך: תשוקה לקשרים בינאישיים כמניע אנושי בסיסי (1995). עלון פסיכולוגי.
- תרבות וחברה (2017). סוציולוגיה חסרת גבולות. מקור: www.boundless.com.
- Macionis ג 'החברה: את היסודות (2009). ניו ג 'רזי: Prentice הול מוציאים לאור.
- מונדאל פ. חברה: תצוגות סוציולוגיות, מאפיינים והגדרות. מתוך: yourarticlelibrary.com.
- פיטרסון T, ון טיל ג. הגדרת המאפיינים של החברה האזרחית (2004). כתב העת הבינלאומי לעמותות ללא כוונת רווח.